PCB 공장: 왜 제조업은 반드시 물에 의지해 물을 먹어야 합니까?
사람들은 제조업이 수초를 먹고 사는 유목민이라고 말한다.이건 진짜야, 특히 전자 제조업에서는.이전의 제조업을 생각해 보면, 그것은 유럽과 미국에서 시작되었고, 여러 차례 아시아로 이전되었다.대만도 번영을 누리고 있다.현재 타이완의 제조업은 과거의 홍수처럼 점차 사라지고 있으며, 현재 세계 제조업의 절반 이상이 이른바 세계 PCBA 가공 제조업체인 중국으로 흘러가고 있다.만약 당신도 제조업의 일원이라면, 당신의 미래가 어디에 있는지 생각해 본 적이 있습니까?아니면 당신은 이미 대륙에 갇혀 있습니까?
지난 몇 년 동안 대만의 제조업 인력 대부분은 거의 대륙으로 흘러갔다.최초의 경영진에서 뒤의 엔지니어에 이르기까지 거의 모두 내륙으로 따라 발전할 수밖에 없었다.
타이완의 제조업 인력이 끊임없이 대륙으로 이동하는 것을 보고, 나는 예전에는 북상하여 남하하기만 하면 되었는데, 지금은 바다를 건너는 여행으로 변했다고 생각하지 않을 수 없다.제조업의 인력을 대륙으로 이전하는 것 외에, 나도 일부 사람들이 연구 개발과 설계 방면에서 발전하여 타이완에 남기로 선택하는 것을 보았다.
사실 가능하다면 대만의 제조업 인력도 공장 관리 방향으로 발전할 수 있다.세계의 공장은 이미 형성되어 소수의 사람들이 철수하더라도 뒤돌아보기 어렵다.
공장 관리란 HP나 Dell과 같습니다.그들은 자신의 제조 공장이 없다.그들은 제품을 전문 원시 설비 제조업체에 아웃소싱했다.그들은 연구개발과 판매를 자신의 수중에 장악한후 생산과 제조를 로동력원가가 더욱 낮은 사람에게 넘겨주었다.훙하이의 Foxcon, Flextronic, Jabil 등의 공장.
이 회사들이 이렇게 하는 것은"연구 개발"에 남아 기술을 습득할 수 있고, 상대방의 진입을 막기 위해 특허를 보유할 수 있기 때문이다.물론'판매'는 당연하다. 판매가 가장 수익성이 높기 때문에 소비자 선호도와 트렌드를 파악하고 이를 통해 신제품을 개발할 수도 있다.제조업은 노동력을 판매하는 업종이다.모든 사람은 얼마나 많은 인력을 썼는지, 얼마나 많은 시간을 썼는지, 얼마나 많은 제품을 만들었는지 계산할 수 있다.그것은 많은 노동력, 기계 장비 및 토지 비용을 부담하기 때문에 대부분의 대기업은 공장을 소유하고 싶지 않습니다.
"노동력 착취"는 제조업의 또 다른 돈 버는 방법이자 가장 효과적인 방법이다.나는 노동력을 착취하는 것을 말하는 것이 아니다.물살이 낮은 곳으로 흐른다는 것.제조업은 가장 큰 지출이다. 나는 될수록 로임이 상승하기전에 연장근무를 리용하여 생산능력을 충분히 발휘할것이다.이것이 바로 내가'노동력 착취'라고 말하는 이유입니다. 대만의 제조업이 과거에 어떻게 직원들에게 잔업을 요구했는지 생각해 보세요. 중국에서도 새해 기간에는 마찬가지입니다.방학 동안 나는 쉴 필요가 없다. 그리고 그것을 난마처럼 버렸다. 그리고 지금의 대륙을 보면 지금보다 더 많은 것이 있는 것 같다.
그러므로 일단 현지 제조업의 로동력원가가 상승하면 제조업은 다른 일자리를 모색해야 할 때이다.왜 제조업이 타이완에서 발전할 수 있는지, 왜 그것이 대륙으로 이전될 수 있는지 생각해 보자.값싼 노동력이 있기 때문이다.
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