Fabricación de PCB de precisión, PCB de alta frecuencia, PCB multicapa y montaje de PCB.
Es la fábrica de servicios personalizados más confiable de PCB y PCBA.
La voz de los empleados sobre la producción del proceso SMT ha pasado silenciosamente, y la producción del proceso SMT de este año parece haber entrado en un período de cuello de botella. Sobre el desarrollo futuro de la tecnología smt, la tendencia de desarrollo de chips, la rentabilidad de la empresa, etc., sin duda se ha convertido en una duda en la mente de muchos jefes. Por supuesto, cómo sobrevivir en el entorno general se ha convertido en una cuestión urgente. Mirando el taller de producción de artesanía SMT actual, la mayoría de los empleados de artesanía SMT son paso a paso, también son meticulosos de acuerdo con los requisitos de la empresa y el taller, pero el jefe no necesita un empleado "obediente" e desobediente, por el contrario, el jefe nos complace ver que, sobre la base de terminar su trabajo, los empleados tendrán La sensación de "protagonistas", no solo mejorarán sus habilidades, sino que también el CEO de la empresa estará muy feliz. ¿¿ cómo hacerlo? Un miembro del personal dijo estas palabras desde el corazón, lo que hizo que la gente pensara profundamente. Fábrica de PCB 1. El proceso de SMT necesita ser mejorado aún más.
El proceso SMT es engorroso y requiere una estrecha coordinación de todos los enlaces. Por supuesto, hay que coordinar bien entre los departamentos. Los empleados solo pueden hacer que esta operación sea rápida, efectiva y sencilla mejorando y optimizando el proceso sobre la base de mejorar la capacidad del proceso smt. En comparación con los talleres de proceso SMT de otras empresas, boyuan Electronics está relativamente automatizado. Por lo tanto, al recibir el pedido del cliente, se completará a tiempo, de acuerdo con las regulaciones y la calidad, y no trabajará horas extras.
Taller SMT
2. la calidad del proceso SMT siempre ha sido el núcleo del producto.
El progreso tecnológico va mucho más rápido de lo que la gente común piensa. No solo los empleados se sorprenden de su velocidad de desarrollo, sino que los gerentes de empresas a menudo se sacuden el cerebro para reformar y actualizar. ¿Con la competencia cada vez más feroz en la industria de procesos smt, ¿ cómo mejorar la calidad de los productos de procesos SMT bajo la premisa de garantizar la calidad de los productos existentes? Se puede decir responsablemente que en términos de calidad, nuestra empresa nunca se ha atrevido a relajarse y detectar y controlar activamente posibles problemas. Siempre que haya peligros ocultos que amenacen gravemente la calidad del producto, todos los departamentos y el personal pertinente se ocuparán de ellos lo antes posible. Intercambio de información, comunicación de reuniones y tratamiento efectivo para evitar tales problemas de calidad. El "control de calidad" siempre ha sido el principio al que se adhiere boyuan electronics, y la autoinspección y la inspección mutua son esenciales.
En tercer lugar, también es importante mejorar el nivel de gestión y construir un equipo de proceso smt.
Si quieres que cada proceso sea integral y sin negligencia, no hay duda de que la construcción y gestión de equipos del proceso SMT es inminente. Proporcionar entrenamiento regular al equipo para que las personas capaces tengan espacio para jugar e impulsar aún más a otros empleados. Como se llama "nunca es demasiado viejo para aprender", solo tomando la iniciativa en el trabajo podemos enfrentar posibles problemas con un corazón fuerte, manejar este problema con calma y crear productos de PCB con conciencia.
Fábrica de parches
El tiempo vuela y nos sorprende, pero esta debería ser la razón por la que dañamos la primavera y lloramos el otoño. No solo el desarrollo de la tecnología SMT nacional está cambiando con cada día que pasa, sino que el desarrollo internacional es aún más increíble. Por lo tanto, cada colega está aprovechando constantemente nuevas habilidades operativas de la experiencia real de producción, aprendiendo y cambiando constantemente, aprovechando las fortalezas y evitando las debilidades, lo que está estrechamente relacionado con el futuro de la empresa. Los emprendedores de PCB a menudo organizan a los empleados para aprender nuevas ideas y conocimientos, lo que no solo abulta los "bolsillos" de todos, sino que también hace que su mentalidad se vuelva invisiblemente segura y tranquila.
